Taleo Goals Management

Taleo Goals ManagementMC automatise le processus de création, de diffusion en cascade et de surveillance des objectifs organisationnels. Vous pouvez maintenant fixer des objectifs à tous les paliers et aligner les efforts des employés directement sur les réalisations. Comme Taleo Performance s'appuie sur une plateforme unifiée, les gestionnaires peuvent voir non seulement leurs objectifs, mais également les facteurs de risque qui pourraient entraver le succès.

Pas simplement des objectifs — mais une compréhension de l'impact du talent

Par exemple, un objectif particulier peut être compromis en raison d’un fort risque de départs d'employés ou d’une pénurie de main-d’œuvre qualifiée dans l'équipe. Taleo lie le risque de pertes d’employés et l'information relative à la relève à la gestion des objectifs. Ainsi, vos employés ont les outils pour mieux gérer les résultats d'affaires réels.

Caractéristiques de Taleo Goals Management

  • Orientations de l’entreprise
  • Diffusion en cascade des objectifs organisationnels
  • Plan de réalisations
  • Outil de planification des objectifs
  • Plan des objectifs des employés
  • Tâches des employés
  • Traitement des approbations