Taleo Contingent est le moteur de la performance

Tout gravite autour du contrôle, de la conformité et des coûts. Une meilleure gestion de la réserve de main-d'oeuvre atypique et des processus d'approvisionnement au sein de votre organisation peuvent se traduire par des économies annuelles très substantielles. De meilleurs outils d'aide à la décision et un accès accru à votre réserve de main-d'oeuvre atypique vous procurent la flexibilité dont vous avez besoin pour vous adapter rapidement aux conditions changeantes du marché.

La solution Taleo Contingent a radicalement changé la façon dont les entreprises gèrent les processus reliés à la main-d'oeuvre atypique. Notre solution innovatrice remplace les processus coûteux, inefficaces et générateurs de paperasserie par une méthodologie de cheminements robuste et entièrement automatisée qui permet aux organisations de reprendre le contrôle sur les coûts associés à la main-d’œuvre atypique.

Réduction des coûts et optimisation des processus

En optimisant les processus de base associés à la demande, à la gestion et à l’analyse des chaînes d’approvisionnement en main-d’oeuvre atypique et contractuelle, Taleo Contingent a généré des rendements financiers importants, prévisibles et uniformes pour nos clients, année après année. De la création de la demande de personnel à la génération de la facture consolidée, Taleo Contingent offre une solution complète et inégalée de technologies et de services non rattachés à un vendeur donné grâce à sa capacité à éliminer les coûts et à créer de la valeur dans toute la chaîne d'approvisionnement en main-d'oeuvre de l'organisation.

Non rattaché à un vendeur donné

L’expression « non rattaché à un vendeur donné » est utilisée pour décrire un fournisseur de solutions de recrutement pour la main-d’oeuvre atypique n’ayant aucune affiliation avec des organisations de recrutement. Comprendre l’impact que ce concept a sur votre main-d’œuvre atypique est l’un des plus importants facteurs pour assurer la santé à long terme de la gestion de votre chaîne d'approvisionnement en main-d’œuvre atypique. En tant que fournisseur totalement non rattaché à un vendeur donné, Taleo se préoccupe d’abord et avant tout des besoins de ses clients. Les clients de Taleo Contingent peuvent donc s’attendre à des services non entravés par des affiliations avec des organisations de recrutement et axés sur l’analyse impartiale des chaînes d’approvisionnement en main-d’oeuvre, ce qui assure leur adoption par les fournisseurs et leur participation.

Services gérés

Taleo offre un ensemble de services gérés taillés sur mesure pour satisfaire les besoins spécifiques de chaque client. La combinaison de la fonctionnalité d’application robuste de Taleo Contingent, son offre de services gérés et ses équipes de gestion des comptes dévouées forment une solution complète qui répond aux priorités stratégiques particulières de tous les clients en permettant à chacun d’avoir une connaissance approfondie de sa main-d’œuvre atypique et d’y créer de la valeur.

Au cœur de l’équipe de gestion des comptes se trouvent des analystes en recrutement qui gèrent toutes les activités des services. Ces analystes agissent comme unique point de contact pour les gestionnaires requérants, les dirigeants et les fournisseurs. Cette personnalisation permet à chaque client de fixer, d’atteindre et de dépasser ses objectifs, tout en permettant aux individus de se concentrer sur les objectifs stratégiques de l'entreprise.

Gestion des risques

La saisie de politiques, contrats et renseignements sur les ressources humaines permet de faire le suivi des questions de conformité jugées essentielles. Grâce à l’offre de services gérés de Taleo et à la capacité de l’application de se conformer automatiquement, les entreprises diminuent les facteurs de risque. Elles peuvent ainsi offrir un milieu de travail sécuritaire à leurs employés et s’assurer que les politiques des ressources humaines concernant les procédures préalables à l’emploi, par exemple les tests de dépistage des drogues et les vérifications des antécédents, sont observées. Elles peuvent aussi assurer l’adhésion aux lignes directrices de la Minority Women Business Enterprise (MWBE) et faire respecter les règles régissant les mandats des fournisseurs.