Taleo pour les sciences de la vie - Le défi

Maintenir l'équilibre entre les coûts à court terme et la recherche et développement à long terme.

Une population vieillissante, des médicaments génériques et une pression constante de la part des payeurs ont pour effet de comprimer la structure de coûts. Les sociétés pharmaceutiques et les fabricants d'équipement médical adoptent donc des pratiques de production sur commande et des activités de chaînes d'approvisionnement allégées. Dans un contexte de coupures visant à améliorer la marge de manoeuvre, bon nombre de discussions à court terme portent sur l'élément principal — la main-d'oeuvre.

Mais avec un grand nombre de médicaments dont le brevet vient à échéance et un temps de recherche et développement plus court, le succès à long terme repose sur la rapidité à mettre sur le marché des produits innovateurs et rentables. Le facteur clé consiste à simplifier vos pratiques de gestion du capital humain afin de réduire les coûts et les risques tout en demeurant innovateurs.

La réserve mondiale de talents pour les scientifiques, les chimistes et les biologistes diminue tandis que les lieux de travail changent. Votre succès dépend de votre capacité à embaucher et à conserver les bons employés en recherche et développement, en vente et service ainsi que dans les secteurs manufacturier, de la logistique et du marketing, tout en vous assurant qu'ils sont assignés aux projets appropriés. Découvrez pourquoi la solution de Taleo pour les sciences de la vie est la solution par excellence pour une entreprise de calibre international.

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