La Solution Taleo Business Edition

Le e-recrutement rapide, facile et à moindre coût.


Les professionnels des ressources humaines, les recruteurs, les chasseurs de tête, les chefs d’entreprises à travers le monde, utilisent l’e-recrutement pour recruter bien et rapidement en allégeant leurs formalités administratives. Des entreprises renommées utilisent Taleo Business Edition comme solution d’e-recrutement parce que c’est une solution rapide, au prix modéré et facile à configurer.

Rapide. Installez la solution en quelques heures, configurez-la en quelques minutes, et commencez à gérer vos candidatures dès aujourd’hui. Plus de 80% de nos clients sont en production en moins de 48 heures.

Facile. Gérez les postes à pouvoir, les candidats, les entretiens, et les contacts. Configurez le classement des candidats, les sites de recherches, programmez les entretiens – le tout dans un seul et unique système.

Abordable. La solution ne requière aucun logiciel ou coût supplémentaire, un navigateur Internet suffit. Les 30 premiers jours sont gratuits. Les souscriptions annuelles sont à partir de 85 euros par mois et par utilisateur, pour la solution standard.

Configurable. Il est très facile de personnaliser des champs, de changer la configuration des pages, et d’adapter les différents flux d’informations à vos processus internes. Vous pouvez configurer tout le processus de recrutement en faisant intervenir différents acteurs, tels que l’administrateur du système, le recruteur, le manager recruteur, et en ne leur proposant de voir que les informations adaptées à leur profil.

Gagner du temps et Economiser de l'argent

Conçue grâce à notre expertise de la gestion des talents, Taleo Business Edition vous fait gagner du temps et économiser de l’argent.

  • Nos consultants experts spécialisés dans les technologies et les processus de recrutement
  • Sessions de formation en ligne par nos experts.
  • Support web, email, support téléphonique

Informez-vous sur Taleo Business Edition.

Taleo Business Edition Version 7.0

Encore plus de services pour toujours mieux s’adapter à vos processus de recrutement :

  • Deux nouvelles langues: Espagnol & Allemand
  • Configuration des onglets et des sujets
  • Visualisation des nouvelles applications
  • Gestion des doublons
  • Règles OFCCP (Office of Federal Contract Compliance Programs) anti-discrimination.