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RESSOURCES CLIENTELE

Conseil exécutif des clients Taleo

Le conseil exécutif des clients Taleo organise un forum destiné aux leaders des ressources humaines et des meilleures entreprises actuelles afin de discuter de l’optimisation des initiatives de la gestion des talents pour améliorer la performance d’entreprise. Le conseil offre une formation exclusive et des opportunités de réseautage avec d’autres leaders mondiaux de la gestion des talents – ils représentent presque la moitié du Fortune 100. Les membres du conseil exécutif qui doivent prendre des décisions stratégiques de gestion des talents au sein d’entreprises mondiales aideront à définir la future orientation de la gestion des talents. Ils conseilleront également Taleo sur les solutions et technologies dont les entreprises mondiales ont besoin, au fur et à mesure des changements et évolutions de la gestion des talents.

Réseautez avec vos pairs et devenez performant

Les membres du conseil exécutif des clients sont des chefs d’entreprises, des responsables des ressources humaines, des vice-présidents des ressources humaines et des talents, des vice-présidents du recrutement et du personnel, des vice-présidents du développement organisationnel, des vice-présidents de la rémunération et des responsables la technologie seniors. Ce groupe sélectif comprend des cadres supérieurs qui sont à la tête de l’entreprise et dirigent les ressources humaines. De plus, ils accordent un intérêt tout particulier à la gestion des talents ou ils sont responsables à part entière d’un service spécifique. Les membres du conseil sont nommés et doivent subir tout un processus d’approbation pour assurer un certain équilibre entre pays, industries et domaines d’expertise.

Executive RoundtableLe réseautage entre pairs crée une opportunité inégalée d’évaluer les tendances, les statistiques financières et stratégiques et les meilleures pratiques. Les membres du conseil rejoindront leurs collègues d’autres entreprises mondiales leaders au sein de cette communauté exclusive concentrée sur la stratégie de gestion des talents où ils pourront :

  • Se connecter avec leurs homologues
  • Découvrir de nouvelles statistiques pour améliorer la performance
  • Calculer les contributions en évaluant le capital humain
  • Comprendre les implications des tendances et les innovations technologiques
  • Accéder à des informations depuis des études et des rapports de Taleo Recherche
  • Se tenir informés des nouveaux postes dans les autres entreprises du Fortune 2000

Pour en savoir plus sur l’adhésion au conseil exécutif des clients Taleo, veuillez contacter :

Caroline Japic
Vice-président Communication Corporate
cjapic@taleo.com