LE LEADER VISIONNAIRE
de la Gestion des Talents
Recrutement • Performance • Formation
Le Leader Incontestable de la Gestion des Talents
Article Taleo Research
The Future of Talent Management:
The Four Stages of Evolution
(disponible en anglais uniquement) Télécharger maintenant
Selon le rapport de Gartner sur les Magic Quadrants de 2011 pour la gestion de la performance d'entreprise (Enterprise Performance Management) et les systèmes de formation d'entreprise (Corporate Learning Systems), Taleo est le seul fournisseur proposant des solutions de pointe et visionnaires dans chaque catégorie de gestion des talents.
Taleo a également été salué par IDC pour la stratégie de produit de gestion des talents la plus complète du secteur. L'étude d'IDC souligne la valeur d'une solution parfaitement intégrée combinant gestion de la performance, rémunération, formation et recrutement. Taleo redéfinit la gestion des talents en offrant à ses clients la Talent Intelligence et la véritable connaissance de leurs employés, autant d'informations indispensables aux entreprises qui veulent optimiser leurs résultats. L'innovation et le leadership des produits de Taleo contribuent à la réussite de Taleo et à celle de ses clients.
- Plus grosse part de marché avec plus de 5 000 clients et 291 millions de dollars de chiffre d'affaires.
- Meilleur taux global de satisfaction client (94 %)1.
- ARetour sur investissement moyen des clients de 4,7 millions de dollars.2

Taleo Performance et Taleo Rémunération
Gartner Inc. a reconnu Taleo parmi les leaders de son Magic Quadrant 2011 de gestion de la performance des employés (Employee Performance Management), saluant des « fonctionnalités et une expertise de tout premier ordre ». En plaçant depuis toujours l'utilisateur d'entreprise au cœur de ses priorités, Taleo a su innover avec son intégration révolutionnaire de la messagerie et sa gestion de la performance sociale, par exemple. Le caractère novateur de Taleo, son architecture moderne et l'intégration étroite du recrutement et de la formation conduisent certains des plus grands noms du monde de la finance, du conseil, de la distribution et des communications à choisir la solution Taleo.
- Taleo compte parmi ses clients certaines des entreprises les plus reconnues dans le monde telles que Bank of America, DHL, Pixar ou encore Alcatel Lucent.
- Plus d'1,4 million d'utilisateurs sous licence, soit une croissance annuelle de plus de 100 %.
En savoir plus sur Taleo Performance


Taleo Formation
Taleo Formation incarne le must de la nouvelle génération de systèmes de gestion de la formation (Learning Management Systems - LMS). En combinant formation sociale et gestion de la formation, Taleo permet aux employés de se surpasser. Nos clients peuvent profiter de puissantes fonctionnalités de LMS telles que certifications, conformité, gestion des crédits de formation continue, gestion de la formation traditionnelle, développement de programmes, intégration de classes virtuelles et formation sur le Web. Les clients de Taleo ont également accès à une bibliothèque unique de plus de 30 000 références de formation sur le Web, mises au point par des développeurs de contenu de renommée mondiale. Dans son Magic Quadrant 2011 des systèmes de formation d'entreprise (Corporate Learning System), Gartner Inc. distingue Taleo Formation en tant que leader visionnaire (Visionary-Leader).
- 1Interface utilisateur totalement personnalisable avec accès gratuit et illimité à des portails de formation.
- Réussite confirmée avec plus d'1,1 million d'utilisateurs chez plus de 600 clients, notamment Intuit, Cisco, Google, Newell Rubbermaid et le département du Commerce des États-Unis..
En savoir plus sur Taleo Formation

Taleo Recrutement
Leader incontesté des solutions d'e-recrutement, Taleo Recrutement fait l'unanimité auprès de Gartner Inc. et d'autres cabinets d'analyse du marché. Première solution d'e-recrutement dans le monde, Taleo Recrutement se distingue de ses concurrents par son modèle novateur de configuration en libre service, qui offre aux clients des possibilités illimitées tout en leur permettant de réduire considérablement leur coût total de possession. Grâce aux fonctions sociales de Taleo, les entreprises sont en mesure de bénéficier de flux RSS, et de toutes les possibilités offertes par Facebook, LinkedIn et Twitter pour recruter la nouvelle génération de candidats.
- Plus de 18 millions de candidats mis en relation avec 4 500 clients tous les trois mois.
- Dynamisation des sites de carrières de multinationales telles que : AT&T, Alcatel Lucent, Toyota, JPMorgan et Best Buy.
- Plus de 120 solutions de partenaires pré-intégrées.
En savoir plus sur Taleo Recrutement
1 Étude CedarCrestone : Taleo Value and Customer Satisfaction Study, juin 2010
2 Analyse IDC MarketScape : Worldwide Integrated Talent Management 2010 Vendor Analysis, janvier 2010
3Gartner, Inc.: Magic Quadrant for Employee Performance Management Software by James Holincheck, Thomas Otter, Jeff Freyermuth, mars 2011
4Gartner, Inc.: Magic Quadrant for Corporate Learning Systems by Jeff Freyermuth, James Holincheck, Thomas Otter, mars 2011