Communiqués de presse

Un rapport sur les solutions de gestion des talents place Taleo parmi les leaders du marché

Dans un récent rapport, « Bersin & Associates » classe Taleo à la 1ère place du marché des solutions de gestion des talents. Il distingue par ailleurs l'éditeur comme le leader des logiciels de recrutement dans une seconde étude

Paris, le 3 novembre 2009 - Taleo, l’éditeur de solutions de gestion des talents sur le Web (Saas), annonce aujourd'hui que deux nouveaux rapports d'analyse saluent ses solutions (qualité et stabilité) et son innovation. La  société de conseil et d'études Bersin & Associates cite ainsi Taleo dans deux de ses rapports, pour sa solution de gestion des talents unifiée, leader sur le marché et son leadership dans les systèmes de recrutement.

Selon Bersin, les entreprises qui ont mis en place des pratiques et des technologies intégrées de gestion des talents gèrent mieux leurs « hauts potentiels » et, au final, conduisent plus efficacement leurs activités. Dans une étude sur ce sujet, Bersin a démontré que les entreprises qui misent sur la gestion des talents : 
-  affichent une productivité par salarié supérieure de 26%,
- ont 41% en moins de départs volontaires parmi les salariés clés, 
- et sont 28% moins susceptibles d'avoir à faire des plans de licenciements. 

Le rapport « Talent Management Systems 2010 » de Bersin & Associates, paru en septembre dernier, fournit une analyse du marché et un comparatif entre les solutions des 25 plus gros éditeurs RH. Dans ce rapport, Bersin souligne que Taleo est le leader des solutions de gestion des talents unifiés, tant en termes de chiffre d'affaires qu'en nombre de clients. Le rapport affirme également que Taleo se distingue grâce à : 

·         Une expérience utilisateur innovante et supérieure :
- avec des outils sociaux embarqués, pour aider les utilisateurs à créer des contacts et faciliter l'adoption de la gestion des talents ; 
- avec des outils d'analyse faciles d'utilisation pour aider l'utilisateur à planifier et à prendre les bonnes décisions en temps réel ;
-  avec une intégration avec Microsoft Outlook pour faciliter l'utilisation au quotidien.
·         Une transparence et une stabilité financières ; 
·        Une infrastructure partagée et une architecture ASP inégalés. 

Cette marque de reconnaissance arrive au moment où Taleo lance Taleo 10, sa nouvelle solution de gestion des talents complète, pour mieux comprendre et engager les plus hauts potentiels dans l'entreprise. Taleo 10 aide les  entreprises à mieux recruter, à manager plus efficacement et à accélérer le développement de leurs forces de travail. 

Taleo est également mentionné dans un autre rapport de Bersin & Associates, intitulé « Talent Acquisition Systems 2010: Facts, Practical Analysis, Trends and Provider Profiles ». Cette étude, sous forme de guide d'achat, est la plus complète sur le marché des logiciels d'acquisition des talents. Une 20aine d'éditeurs de solutions de recrutement a été minutieusement analysée. L'étude présente ces entreprises, les fonctionnalités clés et avancées de leurs solutions, leurs offres de service, leurs facteurs de différenciation et leurs expériences utilisateurs. Taleo y est reconnu pour sa  croissance élevée, sa forte intégration avec d'autres fournisseurs, une expérience utilisateur exceptionnelle et une innovation constante. Selon le rapport, Taleo est leader en termes de parts de marché, tant au niveau de son chiffre d'affaires qu'en nombre de clients, représentant toutes les tailles d'entreprises.

« Les entreprises qui survivent et prospèrent malgré la crise sont celles qui pratiquent et investissent dans la gestion des talents », déclare Josh Bersin, CEO de Bersin & Associates. « Les solutions de Taleo permettent aux entreprises d'avoir une meilleure vision sur leurs forces de travail et les éclairent sur ce qui doit être fait pour réussir. »

Taleo fournit ses solutions à près de la moitié des entreprises du Fortune 100, qui réussissent à sortir leur épingle du jeu en ces temps de crise économique grâce à une gestion stratégique de leurs talents.

« Aujourd'hui, la priorité des dirigeants est de trouver le moyen de développer les meilleurs talents dans leur entreprise et la mener ainsi à la réussite », déclare Michael Grégoire, PDG de Taleo. « Les études comme celles de Bersin, qui expliquent aux entreprises comment augmenter leur croissance grâce aux systèmes de gestion des talents, les aident à trouver les meilleures solutions pour répondre à leurs besoins.»  

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